我们的服务适合哪些主体？
精准护航各类企业与创业团队。
🏢
聘用外籍员工的企业
已经或计划聘用外籍员工，需要确保用工全程合规。
🌍
外资企业的中国分支
总部派驻外籍管理人员到佛山分支机构工作。
⚠️
曾因外籍用工被处罚的企业
因外籍员工用工不合规被处罚，需要整改和建立合规体系。
行业必须斩断的高危雷区
因缺乏前置抗风险视角，极易在首步踩中各类底线地雷。
痛点一：外籍用工法规复杂且变化频繁
外国人在华就业涉及多部法律法规，政策更新频繁，企业难以及时掌握最新要求。
痛点二：非法用工处罚严厉
未依法办理工作许可就聘用外籍员工，企业和个人都将面临严厉处罚。
痛点三：劳动合同和社保处理特殊
外籍员工的劳动合同、社保缴纳等与中国员工有所不同，处理不当容易出问题。
真诚交付：易启航为您提供哪些实在的落地服务？
依托十年本土实战经验，彻底为您扫清所有落地障碍。
📋
外籍用工合规审计
全面审查企业现有外籍员工的用工合规状况，识别风险点并提出整改建议。
📄
劳动合同与协议拟定
为外籍员工拟定符合中国法律要求的劳动合同和相关协议。
🛡️
社保与福利合规
指导企业正确处理外籍员工的社保缴纳、商业保险等福利事项。
📊
合规管理体系建设
帮助企业建立外籍员工用工合规管理制度和流程。